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学校招聘经理  [招聘已完成]
职位编号:
D4459710002021号

职位描述:
工作描述:
1. 根据学校需要,有效沟通与分析用人部门的招聘需求,制定年度招聘计划及预算;
2. 甄别、选择、建立与维护合适的招聘渠道,合理使用招聘预算达成招聘目标;
3. 制定、完善学校招聘制度和流程;建立面试官培养体系,提升招聘体验及雇主品牌;
4. 分析行业人才状况,了解业内人员动态,完善学校人才储备库;
5. 通过招聘数据的分析及沉淀,为招聘及相关管理决策提供有效的数据支持。

职位要求:
1. 本科及以上学历;
2. 至少有5年以上招聘经验,其中有过学校或教育行业猎头招聘相关经验,能够有效开展学校中外教招聘;
3. 熟悉学校相关的招聘流程及各种相关招聘渠道;熟练运用各种招聘工具和手段;
4. 工作踏实,态度积极,高度责任心,能够承受工作压力;
5. 良好的语言表达及沟通协调能力、策划能力、敏锐的洞察能力和分析判断力;
6. 有创校相关工作经验、海外学习或工作经验、管理经验者优先考虑。

招聘学校介绍:



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